Salesforce har nylig annonsert en betydelig reduksjon i sin kundeservicestab, med 4.000 stillinger kuttet etter implementeringen av deres AI-drevne plattform, Agentforce. Denne teknologien håndterer nå omtrent halvparten av selskapets kundeinteraksjoner, noe som har ført til en nedgang i behovet for menneskelige ansatte i disse rollene.
I et intervju på "The Logan Bartlett Show" uttalte CEO Marc Benioff at selskapets supportteam er redusert fra 9.000 til rundt 5.000 ansatte. Benioff forklarte at AI-systemet har gjennomført 1,5 millioner kundesamtaler med tilfredsstillende resultater, sammenlignbare med de som ble utført av menneskelige agenter. Til tross for reduksjonen i arbeidsstyrken, har produktiviteten og samarbeidet mellom AI-agenter og menneskelige ansatte økt, noe Benioff beskriver som den mest spennende utviklingen i Salesforce de siste ni månedene.
Agentforce ble introdusert på Dreamforce 2024 og er designet for å møte demografiske og arbeidskraftrelaterte utfordringer, inkludert synkende fødselstall og mangel på arbeidskraft. Plattformen brukes også til å støtte ingeniører, noe som har ført til så høy produktivitet at Salesforce vurderer å ikke ansette nye ingeniører i 2025. Benioff understreker at AI ikke bare handler om kostnadsreduksjon, men også om å øke inntektene ved å følge opp over 100 millioner tidligere oversette leads.
Som en del av denne strategien planlegger Salesforce å lansere nye initiativer som Agentforce for offentlig sektor og vurderer oppkjøp av selskaper som Informatica for å styrke sine AI-kapasiteter. Dette signaliserer en fortsatt satsing på AI-teknologi for å forbedre effektiviteten og møte fremtidige utfordringer i arbeidsmarkedet.